suchen, sucht Spurs Sports & Entertainment (SS & E) einen erfahrenen Anwalt, der sich unserer Familie anschließt! Die Person in dieser Rolle wird die juristischen Angelegenheiten der Unternehmen verwalten, Unternehmensvereinbarungen prüfen und erstellen, geistiges Eigentum verwalten, die Governance der Unternehmen, die Unternehmensrichtlinien, die Personalressourcen und die Versicherungsfragen unterstützen. Der optimale Kandidat wird eine Leidenschaft für die Community haben, die wir dienen und die qualitativ hochwertige und vertrauenswürdige Führung bieten, die sich auf ihre Erfahrungen stützt. Darüber hinaus wird diese Person ein solides Rechtswissen haben, ein merkwürdiges Verhalten zeigen, Initiative ergreifen, kollaborative Beziehungen aufbauen und die Fähigkeit besitzen, umsichtige Entscheidungen zu treffen. Wenn Sie ein Anwalt sind, der mit hervorragenden Fähigkeiten aus den Menschen lösungsorientiert ist, möchten wir von Ihnen hören!
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In jeder Position wird erwartet, dass die Mitarbeiter: Ausrichtung auf die Grundwerte und die Mission von SS & E nachweisen, mit internen/externen Familienmitgliedern zusammenarbeiten und eine kontinuierliche Entwicklung zeigen.
Verantwortlichkeiten
Bereitstellung der Abteilungsführung, die das Rechtsteam unterstützt und eine kollaborative Integration in der gesamten Organisation fördert, interne Partnerschaften zu entwickeln, um den verschiedenen Organisationskunden gemäß den Kernwerten von SS & E zu bedienen.
Leitende Organisation der Organisation, Risikomanagement und Konformität in verschiedenen Bereichen wie den erforderlichen Ligaverpflichtungen, gesetzliche Einhaltung, Patent -Markenschutz, Geschäftserwerb, Arbeitskräfte und Arbeitsrecht. Dies umfasst, ohne darauf beschränkt zu sein, das Management und die Überwachung von Rechtsstreitigkeiten, Fragen des intellektuellen Haushalts, reales Zuhause und den Umgang mit rechtlichen Fragen im Zusammenhang mit professionellem Sport, Facility Management und seinem damit verbundenen Eventgeschäft.
Beteiligen Sie sich, befürworten und beitragen Sie sie durch gemeindebasierte Programme, Verwaltungsräte und lokale Führung, die dazu dienen, die Auswirkungen auf die Gemeinde zu verbessern, sich für die öffentliche Ordnung zu befürworten, die sich direkt auf das Unternehmen auswirkt, und demonstrieren den positiven Einfluss, den SS & E auf seine Gemeinde haben kann.
Unterstützen Sie die Organisation in ihren bestehenden öffentlichen und privaten Beziehungen mit lokaler Regierung und Partner in ihren Angelegenheiten der Landesregierung, die sich für Unternehmen des Unternehmens auswirken.
Servieren und geben Sie sowohl Abteilungen als auch Mitarbeitern Rechtsberatung in einer Vielzahl von Fragen nach Bedarf.
Qualifikationen
Juris -Doktorat an einer akkreditierten juristischen Fakultät, die für die Verantwortung des Gesetzes im Bundesstaat Texas oder in einer anderen Gerichtsbarkeit und in gutem Grund zertifiziert ist.
Über 6 Jahre Erfahrung in einer großen Anwaltskanzlei oder als interner Boca Juniors Trikot Anwalt erforderlich.
3+ Jahre Rechtsstreitigkeiten, Transaktion, Arbeit oder verwandte Erfahrungen; Fachkenntnisse der breiten Fachebene, bevorzugt.
Erfahrung in der Arbeit in Immobilien- oder öffentlich SC Braga Trikot -privaten Partnerschaften Law A Plus.
Erfahrung mit juristischen Forschungsdatenbanken wie Westlaw, Lexis Advance, Nexis Uni, A Plus
Starke Fähigkeiten und Erfahrung in einer Vielzahl von Rechtsbereichen, die zur Unterstützung von Personalressourcen und Marketing oder Öffentlichkeitsarbeit arbeiten.
Starke mündliche, Maillots Kashima Antlers schriftliche Kommunikations- und Zusammenarbeitsfähigkeiten erforderlich.
Zweisprachig; Spanisch ein Plus
Kompetenz in Microsoft Office, Excel, Word, PowerPoint und anderen digitalen Alphabetisierung erforderlich.
Fähigkeit, mehrere Aufgaben zu priorisieren und mehrere Positionen auf hoher Ebene zu unterstützen.
Fähigkeit, Vertraulichkeit, Haltung, Takt und Diplomatie zu demonstrieren.
Starke Teamwork- und Kundenservice -Denkweise erforderlich.
Kann für längere Zeit stehen/sitzen/gehen.
Fähigkeit, zu reisen/Zeit im Amt zu verbringen 50% der Zeit.
EEO -Aussage
SS & E ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit*
Nichts in dieser Stellenbeschreibung soll ein Beschäftigungsvertrag sein, noch sind Informationen, die hier enthalten sind, eine Beschäftigungsgarantie für eine bestimmte Dauer. Ihre Beschäftigung bei SS & E ist „nach Belieben“, was bedeutet, dass entweder Sie oder SS & E die Beziehung jederzeit beenden. Die oben aufgeführten wichtigen Funktionen müssen mit oder ohne Unterkünfte ausgeführt werden.
Wir werden sicherstellen, dass Personen mit Behinderungen angemessene Unterkünfte zur Teilnahme an der Bewerbung oder am Befragungsprozess, zur Ausführung wichtiger Jobfunktionen und zur Erhalt anderer Vorteile und Beschäftigungsberechtigungen zur Verfügung gestellt werden. Bitte kontaktieren Sie uns, um Unterkünfte anzufordern.
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